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互相关爱 谷歌允许员工互相捐赠休假时间

时间:2018-07-13 来源:廊坊新闻网
 

谷歌人力主管博克表示,“这项政策最妙的地方是:它不是来自业务部门的人的要求,而是来自员工家人的由衷的心声,‘休假陪伴家人很重要!’。”

谷歌最诱人的不止饭堂,还有那特立独行宇宙第一暖的休假政策。外媒报道称,在谷歌工作满三年的员工每年可以获得 15 天的带薪休假;工作四年的员工可以获得 20 天的带薪休假;工癫痫要怎样治疗好作六年或更长时间的员工可以获得 25 天的休假。当然,这不算什么,国内也有。但我们的烦恼是,年底了,假没休完。

这就是谷歌的独特之处,该公司允许员工相互捐赠他们的休假时间。这个制度的来源,是一个暖暖的故事:

在几年前,当时治疗癫痫的中药有一名谷歌员工的家人卧病在床,这名员工休假回家照顾家人。但是,在他的假日快结束的时候,他的家人的病情仍然没有好转。这名员工当时面临两种选择:要么继续选择请假(不带薪),要么离开生病的家人,返回工作岗位。

这名员工的同事知道后非常同情之,并向公司提议,号召其他员工将自己的休假时间送孩子额叶癫痫病的症状有哪些给这名员工几天。

“从那时起,我们就制定了一个政策:如果同事有需要,你可以从你的带薪休假中抽出几天,捐给他们。我们将这项政策纳入到了我们的企业制度中,让人人都能够从中受益,而不单单是哪一个人。”谷歌人力主管博克表示,“这项政策最妙的地方是:它不是来自业务部门的人的要求,而是来自员工家人的由衷的心黑龙江癫痫病治疗费用大概多少声,‘休假陪伴家人很重要!’。”

每年,谷歌在其位于山景城的园区举办“带上父母来上班”活动,很多员工的父母从全美国和全世界各地飞过来,参加了谷歌高管举办的讲座,走进了谷歌员工开设的课堂和演示活动,以及参观了谷歌的园区。正是这样宽松自由的环境,谷歌才能和员工们一起,创造出那么伟大的想法。

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